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2022年杭州市产假新规定

杭州是浙江的省会城市，在浙江省新修订的《浙江省人口与计划生育条例》通过后，杭州市的产假、陪产假、育儿假、婚假都有一定的变化，具体如下：

婚假：杭州婚假新规定为3天，其中还取消了晚婚假；产假：除了可以享受98天固定产假外，还可以增加60天的生育假，所以现目前杭州市的产假天数为158天。如果是符合计划生育生三胎的，可以延长90天，产假为188天。当然具体的要看公司的实际规定，有的单位可能只有128天；难产假：难产的女性职工可以增加15天的假期，其中剖腹产属于难产；多胞胎假：如果说你生育的是多胞胎，多生育一个，就增加15天的产假，以此类推；陪产假：男性陪产假为15天，陪产假可以一次性休完，也可以分多次休；育儿假：在子女未满3周岁前期，夫妻双方各自享有各10天的育儿假；流产假：怀孕不满4个月流产的，休产假15天。怀孕满4个月不满7个月流产的，休产假42天。怀孕7个月以上终止妊娠的，休产假98天，与政策产假一致；哺乳假：在新生儿未满1周岁前期，用人单位需要在工作时间内给予女性1个小时的哺乳假，职工可以自行决定时间。上面就是关于杭州市最新产假规定，当然具体的还是要看各自单位的具体规定。当然，现目前休产假、陪产假、育儿假等都是规定，用人单位是必须要遵循的，而且假期期间的工资待遇也是不变的，这也是为了减少生育压力，更好的落实三胎政策。

杭州市产假期间工资待遇

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，由用人单位支付。

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杭州生育津贴报销流程：将相关供资料、填写的生育津贴申请书送到市社会保险事业局生育险待遇科审核；生育津贴保险待遇科进行资料审核；审核通过后，社保部门定期将生育津贴待遇拨付到用人单位账户；审核通过后于20日之后后领取回执，并在当月完成拨付，款项到账后，单位再下发到个人。

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这个是公司必须执行的，如果说公司不执行的话，我们可以采取相对应的措施来维护自身的合法权益，因为我国是明令规定的，不管是产假还是陪产假、育儿假期间，用人单位都是要发放工资的，如果不执行可以采取下面几种方式解决：

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协商解决：劳动争议发生后，当事人就争议事项进行商量，使双方消除矛盾，找出解决争议的方法；企业调解：当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，企业调解达成协议的，制作调解书，双方当事人应自觉履行；劳动仲裁：劳动争议一般由所在行政区域内的劳动争议仲裁委员会受理，当发生争议的单位与职工不在同一劳动争议仲裁委员会管辖地区时，由职工当事人工资关系所在地的劳动争议仲裁委员会处理；法院判决：当事人任何不服裁向人民法院起诉的，法院将按照民事诉讼法的有关程序进行。我国现目前二胎三胎政策的全面实施，我国未来鼓励积极生育，缓解我国人口老龄化的情况，也制定了一系列的生育福利条例，当然具体的因为所处区域是不一样的，具体的产假明细是不一样的。

2在杭州做试管婴儿准备5万元够吗?

试管婴儿所耗费的具体费用其实并不准确，因为每个人的身体情况不一样，试管成功的几率不一样，在杭州做试管婴儿的成功率大概在40%-50%，也就是说做一次试管婴儿十个人有5-6个人都是不成功的，所以反复种植囊胚的几率比较大，移植的次数越多所耗费的资金也就更多，如果需要二次促排，那么价格就更加昂贵了。不过如果是通过第一代试管婴儿进行助孕的话，5万元一般都是足够的。

在杭州做试管婴儿的费用一般3-8万元，第三代试管在10-15万元，大家可以根据自己的不孕不育原因，再结合医院制定的方案来预估自己的试管费用。

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温馨提示

最后，在选择供卵-助孕产子中心时，还要注意价格。因为不同的中心价格可能会有很大的差异，有些中心价格可能较为昂贵，有些则较为实惠。因此，在选择供卵-助孕产子中心时，要根据自己的经济能力来选择。

综上所述，在杭州去哪找供卵的-助孕产子中心哪里成功率高，需要认真选择，了解中心的服务范围、口碑、价格等因素，选择那些技术过硬、服务周到、价格合理的中心，才能提高成功率，实现生育的愿望。

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其实达菲林和达必佳的功用都是差不多的，大家可以先对两者的价格、成分以及副作用等综合考虑后，再进行选择，其实最好的方法还是按照相关医生的建议进行选择，并在医生的指导下进行使用。